163貴州人事考試信息網(wǎng)2018年6月26日訊： 隨著社會的發(fā)展，現(xiàn)在對人才的要求越來越高，順利面試進(jìn)入公司成為很多人的焦點(diǎn)，很多職場朋友，連面試這個門檻都沒跨過去，面試很是失敗。
最近有很多的職場求職奇葩故事，其中的一些故事如果不是發(fā)生在你身邊你可能都不會相信，很多公司在面試時為考驗求職者的情商，那真是煞費(fèi)苦心，出了很多奇葩面試問題。
比如:如何在一分鐘內(nèi)，讓我自愿多掉衣服。電梯來了，是給領(lǐng)導(dǎo)先上還是自己先上。你敢當(dāng)場吻一下我嗎?一分鐘之內(nèi)讓我開心，你能做到嗎?等等一些很是奇葩的問題，163貴州人事考試信息網(wǎng)看是沒什么關(guān)系，其實面試官會從側(cè)面考察你的能力，如果你回答得不是很好，可能就被淘汰了。
這不，小編的朋友小黑前天也去面試，經(jīng)歷的那面試用驚心動魄來形容都不為過，如果不是有足夠的實力，是不能當(dāng)場被錄取的。
那天來到面試辦公室，小黑一看競爭者，多如牛毛。經(jīng)過簡單的群面后，小黑表現(xiàn)良好，順利晉級，來到第二個辦公室進(jìn)行面試。
第二次面試比第一次面試更難，問的問題也更刁鉆，面試官是一位看上去還很年輕的漂亮女子。對于基礎(chǔ)問題，肯定也都一一詢問，當(dāng)然各個面試者回答都很優(yōu)秀，沒什么瑕疵，總共有3位求職者成功晉級。女面試官覺得面試差不多了，于是拋出了一個問題:我現(xiàn)在手里有緊握100 塊錢，你如何拿到!說完，從口袋掏出了100 塊錢，緊握。
第一個求職者，話都沒說，就直接上去拼強(qiáng)，但是怎么拼搶都搶不到，惱怒了面試官，面試官直接說你被淘汰了。
第二位求職者答道:如果你不介意，我撓一下你，你感覺受不了，我就可以直接拿到。面試官覺得回答得有道理，但并不是她想要的答案，只是點(diǎn)點(diǎn)頭。
第三位是小黑，他答道:我會直接問你要，我沒有這么多套路，我認(rèn)為真誠就行，哪里有這么多奇奇怪怪的技巧。
面試官覺得小黑回答夠直接，覺得遇事情也果斷，于是當(dāng)場錄取了他。如果你碰到這個問題，你如何回答呢?
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