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貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘公告（一）(7月23日至7月25日報名)

163貴州人事網(wǎng)2018年7月5日訊：貴州大學附屬中學屬省教育廳三所直屬高中之一，校址位于貴州大學西校區(qū)。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《關于進一步做好我省事業(yè)單位公開招聘相關工作的通知》（黔人社廳通〔2017〕584號）精神，結(jié)合學校崗位需求實際，經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障廳同意，特制定本公開招聘人員方案。

一、招聘原則

（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，公開招聘人員12名，其中，專業(yè)技術人員10名（A類），管理人員2名（B類）。

具體招聘崗位及要求詳見《貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘崗位計劃一覽表》。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.熱愛黨的教育事業(yè)，遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。

3.安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。

4.具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。

5.年齡在18周歲以上(2000年7月23日以前出生)、35周歲以下（1982年7月23日及以后出生）。以上日期均含當日。

6.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

7.符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gzrst.gov.cn或http://219.151.4.99）和貴州大學官網(wǎng)(http://www.gzu.edu.cn/)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從2018年7月5日到2018年7月13日。

貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行,不設現(xiàn)場報名點。本次招聘按以下程序進行：

（一）網(wǎng)上報名

應聘人員在 2018年7月23日9:00至7月25日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http://www.gzpta.gov.cn/或http://219.151.4.99）提交報名申請,并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片（jpg格式、20KB以下）。

應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。提交報名申請后，系統(tǒng)會向應聘人員反饋一個報名序號。報名序號是應聘人員查詢報名資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認、打印準考證等事項的重要依據(jù)，請妥善保存。

注意：考生在提交報名信息并成功上傳照片或重新修改審核未過的報名信息后,都需進行提交報名申請操作。點擊“提交報名申請”按鈕后，審核單位才能對提交的報名信息進行審核;若不提交報名申請，審核單位將無法審核報名信息。在報名截止前（2018年 7月25日17:00）不提交報名申請的考生,即視為自動放棄報名。提交報名申請后，報考信息將不可再修改。

特別提示：報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

應聘人員須如實填寫和提交本人有關信息和材料，若網(wǎng)上填寫及提交的相關材料不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。應聘人員提供虛假報名材料的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

網(wǎng)上報名技術咨詢電話：貴州省人力資源和社會保障廳考試院0851—86810676/86831833。

（二）資格初審

資格初審采取網(wǎng)上審核的方式進行，主要是根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應聘人員提交的相關信息進行網(wǎng)上資格初審。應聘人員于 2018年7月23日9:00至7月26日17:00間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過資格初審。通過資格初審的應聘人員，不得再報考其他崗位。未通過資格初審的，可在2018年7月25日17:00前自行修改報考信息，截止至2018年7月26日17:00前審核仍未通過的，視為報名失敗。

資格審查貫穿于招考及聘用工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

咨詢電話：0851-83657566/83657577。

（三）繳費

通過資格初審的應聘人員須于2018年7月27日17:00前登錄貴州人事考試信息網(wǎng)繳納報名費，每人100元。未按期確認及繳費者視為自動放棄考試。

單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的，經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后，該崗位招聘計劃減少或取消。單個崗位無人報考或無人通過資格初審的，經(jīng)請示省教育廳同意后，該崗位招聘計劃取消，并在貴州大學官網(wǎng)上公布。

（四）打印筆試準考證

繳費成功后，應聘人員于2018年8月6日9:00至8月9日17:00期間，登錄貴州人事考試信息網(wǎng)下載并打印筆試準考證。

（五）筆試

筆試由貴州大學組織實施，閉卷考試。筆試科目為公共基礎知識，分值滿分為150分，筆試成績按40%的比例計入總成績。

筆試時間為2018年8月11日，上午9:00-11:30。筆試時間及地點詳見《筆試準考證》。筆試內(nèi)容不指定參考用書?？忌毻瑫r持有效二代居民身份證和筆試準考證進入考場。

未完成筆試科目、未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州大學官網(wǎng)（http://www.gzu.edu.cn/）、貴州人事考試信息網(wǎng)（http://www.gzpta.gov.cn/或http://219.151.4.99）上公布?？忌部赏ㄟ^報名系統(tǒng)查詢成績。

（六）資格復審

1.確定參加面試人員

（1）單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)達到1：3比例的，根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低確定參加資格復審人員；

（2）單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)未達到1：3比例的，以實際取得筆試有效成績?nèi)藬?shù)為參加資格復審人員；

（3）同一崗位筆試成績并列的，同時確定為參加資格復審人員。

通過資格復審的，確認為參加面試人員。參加資格復審人員名單及面試人員名單在貴州大學官網(wǎng)（http://www.gzu.edu.cn/）上公布。

請考生關注資格復審相關公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加資格復審的，視為自動放棄，后果由考生本人承擔。

經(jīng)資格復審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的應聘人員，取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)在資格復審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。資格復審遞補人員在接到資格復審遞補通知24小時內(nèi)拒不反饋是否參加資格復審或無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。

2.資格復審提交材料要求

資格復審采取現(xiàn)場審核方式進行，一般應由本人攜帶所需材料原件及復印件到場，如因特殊原因不能到場的，可委托他人代為確認。委托他人進行資格復審的，視為應聘人員本人確認，相關責任由應聘人員本人承擔。資格復審應攜帶以下材料：

（1）貴州人事考試信息網(wǎng)在線打印的《貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘報名表》（雙面打印）。

（2）有效二代居民身份證。

（3）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書” 原件及復印件。

（4）在職人員需提供所在單位及主管部門同意報考的證明（中小學在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意）。

（5）應聘崗位有專業(yè)方向要求的，須提供由畢業(yè)學校研究生管理部門出具所學方向證明材料，并加蓋公章。

（6）應聘崗位有職業(yè)資格及其他要求的，須提供職業(yè)資格證書及其他證明材料。

（7）委托他人進行資格復審的，需持委托人親筆書寫的委托書（需注明受委托人姓名、身份證號）、資格復審所需材料原件和復印件、委托人及被委托人的身份證原件和復印件。

（七）專業(yè)綜合面試

專業(yè)綜合面試由貴州大學組織實施。

分值為150分。專業(yè)綜合面試成績未達到90分，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。專業(yè)綜合面試成績在貴州大學官網(wǎng)上公布。具體事項另行通知。

（八）總成績計算

總成績由筆試成績、專業(yè)綜合面試成績兩個部分組成。

總成績=筆試成績×40%+專業(yè)綜合面試成績×60%

筆試成績、專業(yè)綜合面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字公布。同一崗位應聘人員總成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，專業(yè)綜合面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。

總成績在貴州大學官網(wǎng)（http://www.gzu.edu.cn/）上公布。

（九）體檢

面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。

體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，體檢要求另行通知。

（十）考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、心理狀況等方面。同時進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生；

2.現(xiàn)役軍人；

3.曾因犯罪或受過勞動教養(yǎng)的人員；

4.被開除公職的人員；

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員；

6.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

7.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；

8.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

9．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（十一）公示招聘結(jié)果

考察合格的應聘人員確定為貴州大學附屬中學擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gzrst.gov.cn或http://219.151.4.99）和貴州大學官網(wǎng)(http://www.gzu.edu.cn/)上公示擬聘用人員名單，接受社會監(jiān)督。公示時間為七個工作日。

公示期間查實有問題影響聘用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作；公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

（十二）辦理聘用手續(xù)

被聘用人員按照后續(xù)公告要求辦理聘用手續(xù)。拒不報到者，視為違約，貴州大學有權取消其聘用資格。

五、其他說明

（一）專業(yè)技術崗人員、管理崗人員5年內(nèi)不允許申請脫產(chǎn)攻讀博士、碩士研究生及換崗。

（二）招聘工作在貴州省教育廳和貴州大學統(tǒng)一領導下，由貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘工作領導小組負責實施。

（三）貴州大學紀檢監(jiān)察部門對公開招聘工作進行監(jiān)督。監(jiān)督郵箱：di@gzu.edu.cn。

（四）本方案由貴州大學負責解釋。

（五）未定事宜，由貴州大學商省教育廳、省人力資源和社會保障廳研究確定。

附件:1. 貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘崗位計劃一覽表.xlsx

2. 貴州大學附屬中學2018年面向社會公開招聘報名表.doc

貴州大學

2018年7月5日

發(fā)布時間：2018-07-05來源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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