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貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司招聘公告

163貴州人事網(wǎng)2018年7月24日訊：貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司由關(guān)嶺自治縣城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司與貴州睿達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司所共同出資組建的國有民營合資公司。近期，本公司因經(jīng)營管理工作和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會公開招聘員工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.招聘工作遵循公開透明、尊重意愿、合理安排的原則；

2.報(bào)名范圍為符合招聘崗位的基本條件和專業(yè)、技能等任職資格的適崗人員以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員均可報(bào)名。

二、招聘計(jì)劃

本次公開招聘人員20名。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，戶籍不限；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作；

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；

4.具有全日制大專及以上學(xué)歷;

5.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。

6.年齡條件：年齡40周歲及以下（1978年1月1日后出生），碩士研究生和在企業(yè)從事過中層以上管理者年齡可放寬至50周歲以下（1968年1月1日后出生）;

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.受過紀(jì)律審查的、公安機(jī)關(guān)刑事拘留的、被判刑的、因涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.報(bào)考人員有《中華人民共和國公司法》第一百四十七條所列情形之一的；

5.其它不適合聘任的情形。

二、招聘具體崗位、招聘人數(shù)及崗位要求

招聘崗位、名額和專業(yè)任職要求詳見《貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司招聘崗位表》（附件1）

三、招聘程序

（一）公開報(bào)名

1.符合招聘條件者，閱讀本公告及附件，詳細(xì)了解招聘對象、條件、范圍、專業(yè)以及有關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)需提交資料。（1）《貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司報(bào)名表》（附件2）一式2份，交由公司綜合部。（機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意并加蓋公章）；每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位，所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范；（2）近期1寸彩色免冠正面同底版照片4張；（3）本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證、獲獎(jiǎng)證書等能證明本人學(xué)歷和能力的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

3.應(yīng)聘時(shí)所提交的信息及有關(guān)證書和證明材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與職位要求資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其報(bào)名資格。

4.資格審查。根據(jù)報(bào)名條件和職位具體要求，公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

5.報(bào)名時(shí)間：2018年7月24日至2018年9月7日，每天上午9:00—17:00止（節(jié)假日除外）；

6.報(bào)名地點(diǎn)：關(guān)嶺縣西坡地廉租房對面溫馨家園二樓

聯(lián) 系人：18085356063（胡女士）

13698508460（覃女士）

（二）面試

根據(jù)職位計(jì)劃及報(bào)名人數(shù)，確定面試人選。由公司組織面試、考察。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、個(gè)人特性以及對職位工作要求的適應(yīng)程度。面試時(shí)間與地點(diǎn)待定。

（三）體檢

1.按照成績從高分到低分的依次順序（總成績相同者，以公司研究決定為準(zhǔn)），以1:1比例確定體檢人員，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。出現(xiàn)體檢不合格者，公司有權(quán)決定取消該崗位招聘或按該職位成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）公示和聘用

根據(jù)考察情況，結(jié)合崗位要求、崗位適應(yīng)能力，由公司綜合研究確定擬聘用人員，并同時(shí)公示，示期為3天。

經(jīng)公示、體檢無異議的，由公司按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到公司報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考察合格正式錄用簽訂《勞動(dòng)合同》，并辦理各類保險(xiǎn)。

五、薪酬福利待遇

所有人員按照公司薪酬管理制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)薪酬。

六、其它未盡事宜

本公告及其它未盡事宜，由貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1：貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司公開招聘崗位表；

附件2：貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司報(bào)名表。

貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司 2018年7月24日

附件1：

貴州睿創(chuàng)聯(lián)拓置業(yè)有限公司職工招聘

職位表

部門	工作崗位	職數(shù)	學(xué)歷	專業(yè)	崗位要求	薪酬待遇
高層管理	副總經(jīng)理	1	本科及以上	管理類、建筑類、商務(wù)類專業(yè)	具備五年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；了解房地產(chǎn)行業(yè)市場；精通房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)操作流程；具備一定創(chuàng)新、組織能力；責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。	年薪20萬以上

綜合部綜合部	部長	1	大專及以上	漢語言文學(xué)、文秘類、行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)	全面了解辦公室工作程序和辦公自動(dòng)化；精通行政事務(wù)管理；具有策劃能力，語言表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通能力；五年以上辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先。	試用期3500元/月試用期合格者轉(zhuǎn)正3500-6000元/月
綜合部綜合部	辦公室人員	2	大專及以上	不限	熟悉辦公室工作程序和辦公自動(dòng)化；熟練使用辦公軟件；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，語言表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通能力；一年以上辦公室工作經(jīng)歷者。	試用期2200元/月試用期合格者轉(zhuǎn)正3000-4000元/月
工程管理部工程管理部	總工程師	1	本科及以上	土木工程、工程造價(jià)以及相關(guān)專業(yè)	具備六年以上房地產(chǎn)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；具有工程師以上職稱，從事過工程設(shè)計(jì)（結(jié)構(gòu)優(yōu)先）；精通專業(yè)基礎(chǔ)理論知識，掌握預(yù)算定額并熟練操作工程計(jì)量、計(jì)價(jià)。	年薪15萬元-30萬元試用期滿后根據(jù)工作能力面談
	工程師	1	大專及以上	土木工程以及相關(guān)專業(yè)	具備三年以上土木建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉土建類施工圖，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；精通土建工作量清單及組價(jià)編制，熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場工程造價(jià)信息及材料信息；熟練使用CAD制圖。	試用期3500元/月試用期合格者轉(zhuǎn)正4500-12000元/月
	工程造價(jià)師	1	大專及以上	工程造價(jià)以及相關(guān)專業(yè)	具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有造價(jià)工程師資格優(yōu)先；熟悉土建預(yù)算；熟練運(yùn)用專業(yè)軟件計(jì)量、計(jì)價(jià)，有獨(dú)立完成造價(jià)成果經(jīng)驗(yàn)；熟悉招投標(biāo)，具有成本控制、經(jīng)營預(yù)算、合同合約管理經(jīng)驗(yàn)。	根據(jù)工作能力面談
	資料員	1	大專及以上	工程管理以及相關(guān)專業(yè)	具備二年以上建設(shè)工程資料管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉Office、CAD、預(yù)算等軟件；熟悉文件管理流程；做事嚴(yán)謹(jǐn)。	根據(jù)工作能力面談
銷售部	營銷總監(jiān)	1	本科及以上	房產(chǎn)營銷、營銷策劃、市場營銷以及相關(guān)專業(yè)	具備五年以上企業(yè)管理、市場營銷、房地產(chǎn)營銷管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷流程，對地產(chǎn)營銷有獨(dú)特見解者優(yōu)先。	底薪+提成面談
	銷售人員	8	大專及以上	市場營銷、房產(chǎn)營銷以及相關(guān)專業(yè)	熱愛銷售工作；具備良好口才和市場開拓經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，個(gè)人形象氣質(zhì)良好。	底薪+提成面談
	按揭辦證專員	2	大專及以上	不限	具備兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉按揭辦理業(yè)務(wù)以及相關(guān)法律規(guī)定；具有良好溝通能力；個(gè)人形象氣質(zhì)良好。	底薪+提成面談

發(fā)布時(shí)間：2018-07-24來源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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